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¿Quiénes Somos?

Conoce nuestra esencia, valores y compromiso con la formación integral para el trabajo y el desarrollo humano.

Objetivo General

Formar integralmente personas con competencias laborales, técnicas y humanas, que les permitan desempeñarse eficientemente en el contexto productivo y social, contribuyendo al mejoramiento de su calidad de vida, su entorno familiar y al desarrollo de una sociedad equitativa, solidaria y sostenible.

Objetivos Específicos

Desarrollar competencias laborales y técnicas que permitan un desempeño pertinente y competitivo.

Promover el pensamiento crítico, la toma de decisiones autónomas y responsables.

Fortalecer la autonomía personal y la construcción del proyecto de vida.

Fomentar valores humanos como la solidaridad, el respeto, la ética y la responsabilidad social.

Impulsar la formación integral en dimensiones cognitivas, sociales, emocionales y técnicas.

Articular la formación con el sector productivo, facilitando la empleabilidad y el emprendimiento.

Promover la innovación, la adaptabilidad y el aprendizaje permanente.

Misión

Formar integralmente personas competentes, éticas y autónomas, mediante programas técnicos de calidad, que faciliten su inserción laboral, el emprendimiento y el desarrollo social.

Visión 2030

Ser reconocidos como una institución líder en formación para el trabajo y el desarrollo humano, destacada por la calidad de sus programas técnicos, la pertinencia de su oferta educativa y el impacto positivo de sus egresados en el sector productivo y social. Se consolidará como una organización innovadora, con procesos formativos orientados al desarrollo de competencias, el emprendimiento, la transformación digital y la responsabilidad social.

Enfoque de Formación

La formación en el Instituto INTEP se orienta al desarrollo integral del estudiante, articulando competencias técnicas, pensamiento crítico, valores éticos y preparación para la vida y el trabajo.

Valores Corporativos

Los principios que guían nuestra labor formativa

Responsabilidad

Cumplimiento oportuno y eficiente de los compromisos institucionales, académicos y sociales.

Respeto

Reconocimiento de la dignidad humana, la diversidad y la convivencia armónica.

Ética

Actuación transparente, íntegra y coherente en todos los procesos institucionales.

Calidad

Búsqueda permanente de la excelencia en los procesos formativos y administrativos.

Compromiso

Disposición institucional y personal hacia el logro de objetivos y el mejoramiento continuo.

Solidaridad

Promoción de relaciones basadas en el apoyo mutuo, la cooperación y la equidad social.

Innovación

Capacidad de adaptación y generación de nuevas soluciones en los procesos educativos.

Política de Calidad

El Instituto INTEP de Madrid, Cundinamarca, se compromete a ofrecer servicios de formación para el trabajo y el desarrollo humano con altos estándares de calidad, orientados al desarrollo de competencias laborales, humanas y sociales, que respondan a las necesidades del entorno productivo y a las expectativas de la comunidad educativa.

  • Pertinencia y actualización permanente de los programas de formación
  • Cumplimiento de requisitos legales y normativos (NTC 5555:2011)
  • Cualificación continua del talento humano
  • Procesos de evaluación, seguimiento y mejora continua
  • Satisfacción de estudiantes, egresados y partes interesadas
  • Fortalecimiento de la cultura de calidad e innovación

Objetivos de Calidad

  • Asegurar la calidad y pertinencia de los programas de formación ofrecidos
  • Incrementar los niveles de satisfacción de los estudiantes y partes interesadas
  • Fortalecer las competencias del talento humano institucional
  • Mejorar continuamente los procesos académicos y administrativos
  • Promover la inserción laboral y el emprendimiento de los egresados